Waloryzacja Trzynastej Emerytury i brak drugiej waloryzacji. To nowe prognozy rządu
Podwójnej waloryzacji emerytur w 2026 raczej nie będzie ze względu na niską inflację. Rząd jednak nie wprowadził jeszcze automatycznego mechanizmu drugiej waloryzacji.
Decyzja ta podyktowana jest obecnymi przewidywaniami ekonomicznymi, choć nie łamie wcześniejszych obietnic. Istnieje jednak mechanizm przygotowany na wypadek, gdyby inflacja przekroczyła 5% w ciągu roku.
Ustawa ta, choć gotowa, nie zostanie wdrożona, dopóki sytuacja inflacyjna tego nie wymusi. W obecnej perspektywie nie przewiduje się, by inflacja do 2026 roku osiągnęła taki poziom.
Emocje wokół drugiej waloryzacji emerytur
Rząd podjął decyzję o zatwierdzeniu wstępnego projektu budżetu na rok 2026. Jednym z jego kluczowych elementów jest prognoza nieprzeprowadzania drugiej waloryzacji emerytur w ciągu roku.
Choć przygotowano projekt ustawy pozwalający na uruchomienie dodatkowej waloryzacji, to przyjęcie tego dokumentu uzależniono od sytuacji ekonomicznej. Według obecnych prognoz inflacja ma pozostać poniżej 5%, co oznacza, że nie wystąpi sytuacja wymuszająca dodatkową waloryzację.
Rządowi zależy na zachowaniu stabilnego systemu emerytalnego, a uruchomienie dwukrotnej waloryzacji jest w gotowości na wypadek nieprzewidzianych trudności gospodarczych. Obecne przewidywania inflacji kształtują się bardziej optymistycznie dla polskiej gospodarki. Prognozy wskazują, że w 2027 roku inflacja wyniesie 2,6%, a w 2028 - 2,5%.
Waloryzacja emerytur w 2026 roku
Przewiduje się, że waloryzacja emerytur w 2026 roku wyniesie 4,9%, a nowe stawki będą wprowadzone od marca. Ta korekta wpłynie także na wysokość Trzynastej i Czternastej Emerytury, choć skutki dla Czternastej Emerytury mogą być zróżnicowane. Mechanizm waloryzacyjny ma szczególne znaczenie w kontekście inflacji, ale jego wdrożenie zależy od bieżącej sytuacji gospodarczej.
Zobacz w poniższej galerii wyliczenia prognozy waloryzacji emerytur 2026.
Pomimo tego, że Trzynasta Emerytura jest automatycznie dostosowywana, Czternasta Emerytura wiąże się z krytycznymi limitami dochodowymi, co dla wielu emerytów staje się barierą. Obecny próg dochodowy wynosi 2900 zł brutto i nie uległ zmianie od 2021 roku, co oznacza, że każda nadwyżka powyżej tej kwoty prowadzi do zmniejszenia świadczenia.
W praktyce system ten wpływa na wielu seniorów, dla których przekroczenie przyjętego progu dochodowego oznacza utratę części lub całości dodatku. Tzw. "pułapka waloryzacyjna" coraz bardziej dotyka emerytów, którzy w wyniku waloryzacji otrzymują wyższe świadczenia, przez co mogą stracić prawo do Czternastej Emerytury.
Eksperci wskazują na konieczność zmiany tego progu, by system był bardziej sprawiedliwy i dostosowany do realiów ekonomicznych. Jak zaznacza dr Lasocki, obecne mechanizmy mogą prowadzić do sytuacji, gdzie próg dochodowy stanie się nierealnie niski w odniesieniu do minimalnych świadczeń emerytalnych, czyniąc Czternastą Emeryturę praktycznie niedostępną.
