Gonimy średnie wynagrodzenie, ale czy kiedyś je dogonimy? Tyle musisz zarabiać, aby być w średniej krajowej
Niższe przeciętne wynagrodzenie niż zakładano
Jest to częstą tendencją, gdy wynagrodzenie w maju jest przeciętnie niższe niż np. w kwietniu - wszakże wtedy często są wypłacane premie świąteczne, co ma wyraźny wpływ na to, ile do kieszeni dostają Polacy. Maj jest pozbawiony takich okazji. Wciąż jednak W pierwszym kwartale przeciętne wynagrodzenie wynosiło 8962 zł. To oznacza, że w maju było ono niższe aż o ponad 300 zł brutto!
Jaki wzrost zakładano?
W ujęciu rocznym wynagrodzenie wzrosło o 8,4 procent, a przewidywano wzrost o 8,8 proc. W ujęciu miesięcznym płace skurczyły się o 4,1 proc. Co więcej, zmniejszyło się przeciętne zatrudnienie.
Co ma wpływ na obniżenie poziomu wynagrodzeń? GUS wskazał przede wszystkim zmniejszenie skali dodatkowych wypłat (uznaniowych, motywacyjnych itp).
Istotne jest to, że aktualnie wyhamowuje tempo wzrostu. Pensje w skali roku są spore, ale mniejsze niż w poprzednich miesiącach.
Kogo dotyczą statystyki GUS?
Badanie Głównego Urzędu Statystycznego dotyczy firm, które zatrudniają co najmniej dziesięciu pracowników. Takie firmy obejmują około 40 procent wszystkich pracujących w gospodarce krajowej. Jednocześnie dane te przedstawiają wzrost nominalny, a nie ujęcie wobec inflacji. Ostatnio ceny rosną szybciej niż na początku roku.
Maleje zatrudnienie
W maju zatrudnienie spadło o 0,2 procent. Wydaje się to niewiele, ale ten skromny ułamek procenta stanowi 13,5 tysiąca etatów. Do roku jest to skurczenie się zatrudnienia w sektorze o 0,8 procent, co jest gorsze, niż zakładały prognozy. Wydaje się jednak, że źródłem tego jest nie tyle problem firm i zwolnienia, ile przede wszystkim zmiany demograficzne. Coraz więcej osób idzie na emeryturę, a jednocześnie nie ma zastępowalności na ich stanowiskach.